Han ido a la mesa de negociación con las manos vacías, ni tablas salariales ni convenio.

Se mantienen en bloqueo manteniendo todos los retrocesos.

Proponen renunciar al convenio 22-24.

Desgraciadamente se han cumplido nuestros peores presagios y las patronales han acudido a la mesa de negociación con las manos vacías. Y no solo eso, han propuesto renunciar al convenio 22-24 (que según ellos “nace muerto”), no firmar nada, dejarlo todo en un limbo e iniciar un nuevo tiempo. ¿Ha “nacido muerto”, o quieren “acabar con él”? La irresponsabilidad va en aumento.En la cuestión salarial se niegan a acordar unas tablas según lo acordado y firmado en el AFH:

Para todo el personal que se encuentre dentro del ámbito de aplicación de este Convenio, se aplicarán los siguientes incrementos respecto a las últimas tablas salariales y conceptos salariales recogidos en el Título IV y acordadas en el anterior Convenio:

2022: incremento del 1,52% 2023: incremento del 5,44% 2024: incremento del 8,4%

Incremento total acumulado en el periodo 2021-2024: 16%

Aunque, como podéis comprobar, lo firmado está muy claro, se niegan a aplicar los % firmados a los y las trabajadoras de DBH, Bachillerato y Formación Profesional. Pretenden que la subida sea del 15,47% a partir de 2025. Cobrarían en 2025 menos que en 2024.

También se niegan a aplicar la subida a conceptos como: tutoría, dietas y kilometraje.

Consideramos que el mejor modo de desbloquear la situación es presentar nuestras tablas salariales con los porcentajes firmados en el AFH, y exigir su aplicación. Adjuntamos las tablas salariales para que podáis comprobar si se han aplicado correctamente las actualizaciones salariales. Por fevor, difundidla entre compañeros y colocadla en los corchos de las salas de profesores y profesoras.

Otra cuestión que hemos denunciado en la mesa de negociación ha sido que KE haya dado unas indicaciones a los colegios para el pago de lo adeudado desde febrero a octubre de 2024 que incumplen la sentencia. Esta indica que esas cantidades no son atrasos y que deben pagarse junto con la actualización de las nóminas.

Así las cosas, STEILAS ha realizado hoy 3 peticiones a las patronales:

1.- Incluir contenidos del AFH en el convenio en los términos acordados.

2.- Retirar los retrocesos que pretenden imponer (Inforria 14).

3.- Indicar a los centros el pago de los atrasos antes del 31 de diciembre y firmar y aplicar las tablas salariales presentadas por STEILAS

Lamentablemente, las tres demandas han sido rechazadas por las patronales diciendo que “no nos moveremos ni un ápice”.

El 11 de noviembre tendremos un intersindical para ver cómo vamos a tener que actuar ante la irresponsabilidad y desidia de las patronales, y tratar sobre soluciones que podemos abordar para salir de este recorrido sin salida al que nos llevan las patronales.

Desde STEILAS no vamos a ceder hasta conseguir que el acuerdo se aplique y se recoja en el convenio, sin retrocesos y en los términos acordados, y hasta que no se cobren los atrasos antes del 31 de diciembre. STEILAS abordará todas las opciones posibles para garantizar los derechos de las trabajadoras y trabajadores. Borrokan jarraituko dugu!