Iritzi artikulua: Aske izan nahi dut, ez ausart
Azaroak25: Aske izan nahi dut, ez ausart [pdf] Emakumezkoei zein […]
Azaroak25: Aske izan nahi dut, ez ausart [pdf] Emakumezkoei zein […]
Emakume Idazkaritzak egindako prentsaurrea Gida aurkezteko
Material Ez Sexista gure ikastetxeetan
Donostiako hondartzetan biluzik bainatzea bezain ederra, emakumeok gure eskubideen jabe bizi ahal izateko lan egitea bezain garrantzitsua, eta emakumeen eskubideen atzerakada izugarria ekarri nahi zuten frankistei aurre egitea bezain adoretsua.
Feministok prest prentsa oharra
feministok prest_manifestua Bete eragile edo norbanakoaren izenean formulario hau. Bestalde, […]
Azken egunetan sutan jarri gaituen “Donostia/San Sebastián Europako Kultur [...]
Gure helburu nagusiena HEZKIDETZA jorratzea izanik, jokoek, bideojokoek eta jostailuek ume eta gazteen garapenean duten garrantziaz hausnarketa egin nahi dugu.
Artículo de opinión: Azaroak -25 Beldurrari aurre egiten Unidad Didáctica [...]
oso interesgarria iruditu zaigu Faktoria Lilak antolatutako “Sinbolo Indarkeriari buruzko Lantegia” ra atxikitzea . Hauek Azaroaren 17 eta 18an Hika Ateneon burutuko dira.
STEILASek gonbidatzen zaitu Madrilen azaroaren 7an izango den indarkeria matxistaren [...]
Zazpi egunetan zehar Euskal Herri osoa gurutzatuko du Karabana Feministak, horretarako herri bakoitzean ongietorriak, antzerkiak, dantzak, eta hainbat eta hainbat ekimen antolatu dituzte.
Europa osoa zeharkatu ondoren eta Euskal Herritik igaro ondoren, karbanak Galizarako bidea hartuko du, eta Martxaren amaiera Lisboan ospatuko du. Hainbeste herrialde gurutzatu ondoren, kide portugaldarrek amaiera erraldoia eman nahi diote eta herrialde ezberdinetako kideak gonbidatu gaituzte. Horregatik, Euskal Herritik delegazio potente bat bidali nahi dugu. Animatzen?
Emakumeak lan-sektore guztietara sartu direla agerikoa den arren, zuzendaritza edota ardurako lanpostuetara sartzen direnak gutxi dira. Estatistikek baieztatzen dute emakumezkoek gizonezkoek baino proportzio handiagoan aukeratzen dutela sektore publikoan lan egitea. Alde batetik, administrazioan lan egiteko objektiboak diren parametroetan oinarritzen dira; oposizioak edota meritu parametroak, emakume eta gizonezkoen arteko berdintasuna bermaturik.